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1月26日，朝開公司召開了2024年工作總結(jié)暨2025年工作部署會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子，中層管理人員，全體職工共45人參加了會(huì)議

會(huì)上，公司董事長作題為《守正創(chuàng)新謀發(fā)展 穩(wěn)中求進(jìn)續(xù)華章—勠力拼搏實(shí)現(xiàn)朝開公司高質(zhì)量發(fā)展》的講話。講話聚焦經(jīng)營業(yè)績、國企改革、合規(guī)管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)四個(gè)重點(diǎn)方面回顧了2024年整體工作成效，深入分析了當(dāng)前面臨的形勢和挑戰(zhàn)，客觀指出了經(jīng)營發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才隊(duì)伍三個(gè)層面存在的不足，提出了2025年工作總體要求、目標(biāo)任務(wù)和工作重點(diǎn)?？偨?jīng)理代表經(jīng)營班子作經(jīng)營發(fā)展工作報(bào)告，通報(bào)了2024年生產(chǎn)經(jīng)營成果，并對2025年經(jīng)營指標(biāo)及發(fā)展思路做了安排部署。

2024年在集團(tuán)黨委、集團(tuán)公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，公司面對嚴(yán)峻的市場壓力和考驗(yàn)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，踐行“干部要干、思路要清、律己要嚴(yán)”的要求，以“質(zhì)效提升年”活動(dòng)為主線，認(rèn)真研判形勢，適時(shí)調(diào)整思路舉措，緊盯目標(biāo)任務(wù)，持續(xù)打好招商穩(wěn)商“組合拳”,不斷提升精細(xì)化管理和物業(yè)服務(wù)水平，充分發(fā)揮物業(yè)、維修協(xié)同效能，積極團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工，穩(wěn)住商貿(mào)業(yè)務(wù)、物流服務(wù)基本盤，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作取得成效，較好地完成了經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，2025年是“十四五”收官之年，也是“十五五”謀劃之年，更是公司搶抓機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)、持續(xù)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的攻堅(jiān)之年，做好各項(xiàng)工作任務(wù)艱巨、意義深遠(yuǎn)、責(zé)任重大。公司將按照集團(tuán)公司工作總要求及安排部署，始終保持戰(zhàn)略清醒、戰(zhàn)略定力、戰(zhàn)略主動(dòng)，準(zhǔn)確把握優(yōu)勢，培育新動(dòng)能，推動(dòng)管理提質(zhì)增效，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管控，確保經(jīng)營發(fā)展穩(wěn)中有進(jìn)，以優(yōu)異成績實(shí)現(xiàn)“十四五”圓滿收官。具體抓好四個(gè)方面工作：一是深化業(yè)務(wù)拓展，實(shí)現(xiàn)質(zhì)的突破。二是深化國企改革，提升管理質(zhì)效。三是強(qiáng)化經(jīng)營管理，防范合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。四是優(yōu)化考核體系，激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力。

會(huì)上，總經(jīng)理與各部門分別簽訂了《2025年度工作目標(biāo)責(zé)任書》《2025年度安全、環(huán)保、消防工作目標(biāo)責(zé)書》。同時(shí)對2024年度的先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀企業(yè)小報(bào)獲得者進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。